• 求职状态： 我目前正在职，考虑换个环境
• 意向岗位：副总经理  /  厂长/副厂长  /  生产经理  /  总经理助理/董事长助理
• 期望地点： 不限
• 期望月薪： 薪资不限
• 工作类型： 全职/兼职

工作经验

• 湖南芷江正向科技有限公司

  副总助理 · 2020.12-至今

  工作内容： 1、负责无线充电事业部的生产运营管理，全面负责 PMC 、生产、工程、品质、机修、仓库、人事行政等部门的管理工作； 2、协助副总经理做好综合管理，协调各职能部门工作和处理日常事务； 3、负责公司重要研发项目及项目资金申报的计划并推动执行； 4、负责政府部门、外联单位、集团其他兄弟公司及供应商的对接工作； 5、组织制造中心周月会议，负责会议纪录的起草、发布，并督促会议决议的贯彻实施； 6、负责编写对内对外文件、宣传资料、PPT 及其他公文； 7、负责完成集团所需要的各类经营报表和汇报材料； 8、负责制定公司经营计划及预算、各部门绩效考核方案，并推动实施； 9、负责人事六大模块、行政六大模块管理的建立与完善，包括规划战略、招聘与配置、培训与开发、薪酬管理、绩效与福利、劳动关系、流程制度、会务外联、文印资质、档案资料、资产采购、后勤安保等； 10、公司年会、团建活动等各类活动策划、组织及实施； 11、完成公司领导交办的其他工作任务。 工作业绩： 1. 自2021年1月入职，参与主持公司各项会议，并推动会议事项结案制度；推行各BU成本核算及盈亏预算；并主导被动元器件事业部的VS良率提升、3T效率&良率提升、ZG马达线圈模组良率、大扁线效率等改善专案，以及小扁线、SX无线充等项目开发。 2. 2021年接手管理业绩亏损的BU1无线充电事业部，对BU1人员和流程进行梳理调整，主导车间布局优化、新产品样品转量产流程、制程效率良率改善、车载&多根线无线充电项目转移、水宽&东门口扶贫车间建立，将业绩扭亏为盈。 3. 自2021年入职以来，共申报项目资金428.44万。 4. 在职期间，经手人事行政部重新组建工作，有丰富的实操经验。

• 湖南兴龙环境艺术工程有限公司

  董事长助理 · 2019.08-2020.12

  工作内容： 1.负责公司工会、人事、行政、制单、生产、技术、品质、机修等部门的管理工作； 2.负责公司运营流程及制度的制定与完善； 3.负责接待政府相关职能部门检查，推动各部门针对相关问题点进行整改与预防； 4.负责相关项目的申报&验收，包括高新技术企业认定、工程技术研究中心认定、以及财政/科技/文旅专项资金等； 5.负责企业资质&工商办理、投资项目立项批文的发改局备案工作； 6.负责 ISO 体系认证、CCC 认证、排污许可证、排污权证等证件办理； 7.负责银行贷款、续贷等资料准备&办理工作； 8.负责网络推广、网站&微信公众号维护工作； 9.负责新研发产品工程的投标、项目管理与外部协调工作； 10. 负责诉讼案件办理； 工作业绩： 1. 任湖南兴龙环境艺术工程有限公司工会委员会主席； 2. 经手的项目申报&项目验收、投资立项批文等工作，均通过各职能部门审核； 3. 解决了之前一直影响公司银行贷款的企业与法人个人征信问题，并获批了续贷及信用贷款； 4. 将原来一直外包的网站 & 微信公众号维护工作，进行标准化； 5. 追回账款及利息200万；

• 湖南蓝思科技股份有限公司

  总经办主任及厂长助理 · 2016.09-2019.08

  工作内容： A.2017/10 -- 至今：制工部主任，兼厂长助理（经理级） 1.负责制工部日常管理及培训工作； 2.与研发部一起负责新产品（转移项目）的相关试产和导入工作； 3.负责制造工艺流程、技术参数及方法的优化； 4.负责减少浪费、提高效率、提升良率及持续改进等，并对产品制造成本进行有效控制 5.负责作业指导书、管理流程及制度等文件的编制和更新； 6.主导现场工艺技术问题的及时处理，并采取预防措施； 7.负责产品工装夹具与相关自动化生产设备的导入及优化工作； 8.负责良率监控、各部门工作协调及绩效管理； 9.负责厂长要求的周/月/年度 PPT 报告、提案改善、供应商谈判等其他工作； B.2016/9 -- 2017/9：总经办主任 1.负责集团四大园区董事长要求事项及集团会议事项推进； 2.负责集团会议资料及会议记录的整理； 3.负责年季月经营报告 PPT 及重要文件制作； 4.负责各厂长及周边部门长 KPI 管理； 5.负责各部门经营计划及方案的监督管理； 6.负责重要项目专案拟定及推进； 工作业绩： 1.授总经理指派，随原集团总经办厂长，一同陆续赴亏损工厂9厂及4厂，任职厂长助理及新成立制工部经理，最终将亏损工厂扭亏为盈并持续盈利； 2.顺利完成总经理要求的集团各部门的内审任务； 3.制定为期一个月的集团董事长指示事项审查方案与计划，并顺利完成任务； 4.受邀支援集团新并购塘厦分公司 QSA&QPA 审核任务，并顺利通过新客户审核； 5.技术支援东莞与越南分公司的无尘室管理及改善项目； 6.取得中国洁净室工程师证书，并制定了集团无尘室管理方案、无尘洗衣房设计方案以及无尘室管理宣传视频等标准资料； 7.主导集团新项目无尘室改善工作，并顺利通过客户审核；

• 五行山河物流有限公司

  股东及物流经理 · 2012.03-2016.01

  与朋友合伙开办经营了一家两条专线物流公司，全面负责公司注册、设点及经营管理工作。

• 富士康iDPBG DSD事业处

  QA主管 · 2006.10-2012.01

  工作内容： 直接下属：品管班长、线长、全技员、品管 | 下属人数：80~120人 1.IPQC、FQC & OQC日常事务管理、人员培训、日常报告及提案改善报告的提交; 2.品质异常的分析与处理，以及PQP、Apple RFA & ECO的推动执行； 3.负责过Apple新产品专案的实验测试及New Bundle的验证工作；(包括：Mac mini、Mac Pro、MacBook、 Xserver、Apple TV 、iMac、iPhone等系列产品) 4.测试设备与软体的设置与维护; 5.负责Apple要求的特殊实验以及数据分析报告; 6.PQA部的文件编写与发行; 7.负责客诉的调查与改善推动; 8.2010年8月,成为公司品质技委会推动小组成员. 工作业绩： 1.由于工作表现与能力突出，曾连续6年绩效评为甲(1)及优等(5); 2.2009年度,因品质业务能力强，被评为2008年度数位产品事业群“多能手奖”; 3.2009年1月，曾被部门长推荐去新成立的美国Dallas分公司,但因签证未通过而未实现; 4.2009年末,顺利完成部门长指派去分公司的QA系统组建与完善工作; 5.2010年末,成为公司内部品质技委会推动小组成员,最终顺利通过Apple的品质体系审查. 6.2012年被高层提名升任课长一职，但因母亲病重而放弃。 7.任职QA主管期间，将所负责产品直通良率提升至99.5%。

教育经历

• 湘潭大学

  • 工商管理 · 本科
  • 2020.09-2023.05

• 天津大学

  • 物流工程 · 大专
  • 2008.08-2011.05

个人技能

自我描述

1.具有很强的团体组建、管理和多项目协同能力;2.自学能力、责任心、上进心及集体荣誉感强，乐于分享经验、建设性方案并敢于挑战;3.英语读写能力较强; 4.掌握 Office、CAD、Cdraw、PS 等软件，也熟悉人事考勤、培训、ERP、MES系统; 5.熟悉品管七大手法、IE 七大手法、精益生产等管理手法; 6.持ISO9001&IATF16949内审员证书，中国洁净室工程师证，CAD证书