岗位职责  
1. 负责部门日常运营，协调资源保障工作顺利开展  
2. 组织并执行员工培训计划，提升团队专业能力  
3. 协助处理人事事务，包括档案管理与制度落实  
任职要求  
1. 专科以上学历，行政管理或人力资源相关专业  
2. 具备2年以上综合管理经验，熟悉劳动法规  
3. 沟通能力强，具备良好组织协调能力  
4. 有物业行业经验者优先
工作时间  
周一至周五8:30-12:00，14:00-18:00

注：申请职位后请直接拨打电话！

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